Выборг и все наши новости
⚖️ С 1 сентября работников с вредными условиями труда смогут отозвать из отпуска
С сегодняшнего дня вступают в силу новые правила. Если раньше сотрудников, занятых на вредных или опасных работах, отзывать из отпуска было нельзя, то теперь это допускается — но только в исключительных ситуациях.
Речь идёт о необходимости предотвратить катастрофу или аварию либо ликвидировать их последствия. При этом работодатель не сможет просто вызвать человека на работу: потребуется его письменное согласие, а необходимость привлечения конкретного специалиста должна быть обоснована.
За работу во время отпуска предусмотрена повышенная оплата, а неиспользованные дни отдыха можно будет перенести на другое время в течение года или присоединить к следующему отпуску.