Ежедневный Юризм / Никита Сорокин ваш юрист
@sorokinnikitaspb
🔥Право на пособия при работе по договору ГПХ. ☝️Друзья, напоминаем, что работа по договору гражданско-правового характера (ГПХ) с 2023 года дает право на получение ключевых страховых пособий: 🔹по временной нетрудоспособности, 🔹беременности и родам, 🔹единовременного пособия при рождении ребенка, 🔹ежемесячного пособия по уходу за ребенком. 📍Однако доступ к этим мерам поддержки обусловлен строгими финансовыми критериями. ✅Основное условие — уплата страховых взносов за предыдущий календарный год в размере не менее стоимости страхового года. 💸На практике это означает, что для получения пособия в 2026 году совокупный доход за 2025 год (как по договорам ГПХ, так и по трудовым) должен составлять не менее 269280. Именно эта сумма гарантирует необходимый объем взносов в Фонд социального страхования. ✅Важно помнить, что статус застрахованного лица сохраняется за исполнителем только на период действия договора ГПХ. ✅При наступлении страхового случая, если гражданин одновременно работает по трудовому договору и действующему договору ГПХ, и за предыдущий год был требуемый уровень дохода, он вправе получить пособие по нетрудоспособности или БиР от обоих страхователей. 🤝Знайте о своих правах и оставайтесь на связи с Ежедневным Юризмом. Ежедневный Юризм, поделись и подпишись, ведь незнание закона не освобождает от ответственности. Комментариев пока нет, но вы всегда можете поставить реакцию, и таким образом поддержать нашу работу или высказать критику.
Если у вас установлено приложение,
вы можете сразу перейти в канал